Новости
14.06.2014
Серые зарплаты и кампанейщина
Борьба с так называемыми «серыми зарплатами» то стихает, то возобновляется с новой силой. Что не удивительно: ведь по оценкам специалистов около 30-40 процентов выплат работникам производится «в тени», из-за чего бюджеты теряют огромные деньги. Наиболее характерна данная ситуация, полагают далее экономисты, именно для малого бизнеса.
Об очередных «боевых действиях» в связи с этим на днях было объявлено правительством Волгоградской области. Потому что, по данным областного Пенсионного фонда, около 4600 организаций указывают в официальных документах размер выплат своим сотрудникам ниже установленного регионального минимума, который составляет сегодня 9200 рублей.
Но практически все эксперты скептически относятся к новому витку борьбы за чистоту бизнеса. «Выплаты в конверте выгодны работодателю, потому что он экономит на соответствующих платежах в Пенсионный фонд, фонд социального страхования, медстрахования и так далее, – комментирует, к примеру, ситуацию управляющий одного их фондов КаренТуманянц. – Работник, естественно, экономит те же самые 13 процентов подоходного налога. Поэтому до тех пор, пока не произойдет кардинального изменения правил игры на федеральном уровне, которое сделает «серые» зарплаты невыгодными хотя бы одной из этих сторон, борьба с явлением обречена на неудачу и способна стать лишь бесплодной кампанейщиной».
Новости СПН